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採用における個人情報の取り扱い

弊社の採用者選考にあたり、応募者の皆様よりご提供いただく応募者の方の氏名・住所・電話番号など個人に関する情報(以下「個人情報」と呼びます)について、本ポリシーに従い、適切な取り扱い及び保護に努めます。
  1. 個人情報の収集・利用について
  2. 応募者の方から当社にご提供頂いた個人情報は、当社の採用業務にのみ使用し、その他の目的には一切使用いたしません。

  3. 個人情報の適正管理について
  4. 応募者の方の個人情報は、不正アクセス、紛失、破壊、改ざんおよび漏洩等を予防するためセキュリティ対策を講じて適切な管理に努めます。また、収集した個人情報は、当社の採用活動の終了に伴い、当社の責任のもとで適切に廃棄・消去いたします。

  5. 個人情報の第三者への提供
  6. 法令に許された場合を除き、応募者の方の個人情報を第三者に開示・提供することはいたしません。

  7. 委託先等の管理
  8. 個人情報の取り扱いを外部に委託する場合は、委託先と守秘義務契約を締結するとともにその取り扱いを管理・監督いたします。

  9. 個人情報の開示・訂正等
  10. 応募者は、ご自身の個人情報の開示を請求することができます。また開示の結果、ご自身の個人情報について、訂正・削除を請求することもできます。開示、訂正・削除を希望される場合は、下記の連絡先までご連絡ください。ご本人であることを確認させていただいた上、合理的な範囲で対応させていただきます。なお、採用選考に関わる情報についてはお答えできかねますので予めご了承ください。

  11. 改善
  12. 個人情報保護に関する取組みは継続的に見直し、改善・向上に努めます。


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